¿Cómo puedo hacer que se respeten mis derechos laborales?

A menudo hacemos referencia a los derechos laborales que tiene todo trabajador. Por supuesto, es importante que existan, pero solo son realmente útiles si puede hacer uso de ellos. Consulte aquí los primeros pasos que debe dar y qué puede hacer a continuación.

Recopile pruebas

Para hacer valer sus derechos, debe poder demostrar que trabajó para un empleador específico. Ver aquí para ver cuáles son todas las pruebas.

Pasos a seguir para hacer valer mis derechos.

Negociar por su cuenta
Algunos empleadores están abiertos a mantener una conversación. Quizás pueda ayudarle algún compañero. Sin embargo, si tu jefe le maltrata o no le paga, es mejor que se marche. Aquellos empleadores que aseguran que pagarán más tarde, muchas veces no lo hacen.

Pedir ayuda
A veces es útil que una persona en situación regularizada le acompañe a hablar con su jefe o interceda por usted. Este tipo de mediación suele funcionar más a menudo que una denuncia oficial. Es posible que tenga que aceptar un compromiso, y debe poder confiar en que su jefe cumplirá los acuerdos que alcancen. A veces, los clientes de su empleador también pueden ejercer presión.

Si no puede llegar a un acuerdo con su jefe, el testimonio del intermediario puede resultar útil en otros pasos posteriores. También siempre puede ponerse en contacto con servicios especializados como FAIRWORK Bélgica o un union preguntando si pueden ayudarte.

Presentar una denuncia o acudir a los tribunales

También puedes presentar una denuncia ante la inspección del trabajo, encontrarás aquí más información.

O también puedes acudir a los tribunales aquí encontrará la información necesaria.

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Importante: Nunca firme nada (un documento, un contrato, etc.) cuyo contenido no entienda. Si es necesario, pide a otra persona que lea su contrato y se lo explique antes de firmarlo. Pida siempre una copia para usted.

Importante: No cometa hechos punibles para hacer que se respeten sus derechos. Nunca emplees amenazas, violencia física o robo. Esto puede poner en peligro sus derechos.